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編集部特別企画

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編集部特別企画2018.10.09 (火)

特集【社外取締役NEWSをお届け!】国内・海外事情まとめ

社外取締役NEWSをお届け!国内・海外事情まとめ

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新企画として女性社長.netのFacebookにて掲載した記事をご紹介します。
「日本は海外と比べてどうなってる?」「女性社外取締役に求められることって?」
社外取締役に関するNEWSを、国内編・海外編として女性社長.netならではの目線から取り上げています。

 ■全記事まとめ

□はじめに - 女性社外取 導入企業は27.7%、人数ベースで3.7% -

安倍首相が今春表明したコーポレートガバナンス・コード(企業統治方針)の改定方針を受け「上場企業に対し、女性の取締役を一人以上登用する」動きが高まっています。
今年6月の株主総会ではトヨタ自動車、日産自動車などの大手企業で初の女性取締役が誕生しました。

全国株懇連合会によると、女性取締役が存在した企業の数は
2014年11.9%だったのが2017年には27.7%(上場企業1725社中477社)にアップ!
取締役会に「ジェンダーや国際性の面を含む多様性」を求める動きが顕著になってきています。

しかし人数ベースでみると、国内上場企業の女性役員(監査役や執行役含む)比率は
わずか3.7% (米18%、英23%、仏34%)で、まだまだ発展途上段階にあります。
     (東洋経済新聞社 「役員四季報」2017年版・内閣府 女性役員情報サイト)

女性に熱視線が送られているこうした世の流れを受け、女性社長.netでは6月から
女性経営者に特化した社外取締役サービス』 をスタートしました。
社外会議でのお作法を共有する有料メルマガを創刊するなど、新しい取り組みにチャレンジしています。

「日本は海外と比べてどうなってる?」「女性社外取締役に求められることって?」
社外取締役に関する興味深い論文「社外取締役の役割―取締役会改革、女性社外取締役の現状分析」(江川雅子,2017)の内容を中心に、女性社長.netならではの目線から、時に話題になったNEWSと絡めつつこれから不定期にご紹介していきます。お楽しみに!

 

~国内編まとめ~

Vol.1 女性社外取締役の役割と導入にあたる壁

Vol.2 「社外取締役ってどんな人が選ばれる?」

~グローバル編まとめ~

Vol.1 米企業、女性社外取締役の就任過去最多に。仕事内容には男女差も

 Vol.2 【アメリカ 女性社外取事情】新任×女性×社外取=どんな人…?

 

 今後、随時記事更新を行います。 お楽しみに!
 

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